Skip to main content

Business & Professional Women International spolupracuje s UN Global Compact a UN WOMEN na projektu Women's Empowerment Principles (WEPs), které jsou jsou nástrojem pro vytváření rovných příležitostí a posilování postavení žen v agendě Cílů udržitelného rozvoje.
Naše organizace se stala ambasadorkou projektu v České republice. Rozhodly jsme se tvořit komunitu firem, které se o WEPs zajímají a společně nejen zvýšit počet jejích signatářů, ale využít tuto platformu pro výměnu zkušeností a pro podporu těch společností, které zatím svoji cestu k plnění cíle číslo 5 - ROVNOST MUŽŮ A ŽEN teprve hledají. Každý princip přináší jedinečné přínosy, které mohou pomoci firmám dosáhnout větší úspěšnosti a inovací.

Co vás čeká v naší komunitě

Pořádáme 4 setkání ročně pro firmy z naší WEPs komunity:

každý měsíc tvoříme mediální výstupy podle plánu vytvořeném společně s Advokačním centrem ČR
 zvyšujeme povědomí o WEPs prostřednictvím našich partnerů
 využíváme sociální sítě pro komunikací o aktivitách spojených s WEPs
 prezentujeme úspěchy partnerských firem v médiích
 tvoříme další PR materiály k projektu
 sdílíme globální aktivity projektu
 školíme firmy i veřejnost, objasňujeme obsah principů a jejich praktické využití v české realitě
připravujeme mentoring v oblasti uplatňování principů WEPs a ESG
 vyhledáváme společnosti se zájmem o implementaci WEPs
 společně usilujeme o významnou společenskou změnu

Staňte se součástí české WEPs komunity

Společně hledáme cesty, jak zlepšovat postavení žen v práci, jak vytvářet podmínky pro jejich plnou realizaci a využití jejich talentů.

  • Ztotožňujete se s principy ukotvenými ve WEPs?
  • Znáte zajímavé programy na podporu žen, mužů a rodin a chcete je sdílet s ostatními?
  • Máte chuť dozvědět se více o programech jiných organizací?
  • Hledáte inspiraci, jak efektivněji pracovat na dosahování Cílů udržitelného rozvoje týkajících se rovných příležitostí?
  • Máte chuť podporovat další firmy k pozitivní změně?
  • Zajímá vás oblast ESG se zaměřením na sociální aspekty a máte zájem tuto oblast aktivně podporovat?

Sledujte aktuality na našich stránkách BPWCR, nebo na našem Linkedin profilu.

PARTNEŘI PROJEKTU 2023

Aktuality z projektu

Personalista.com: Česká republika se umístila na 25. místě dle Gender Equality Index 2023

Business & Professional Women CR se stala ambasadorkou WEPs pro Českou republiku a klade si smělé cíle – zapojit co nejvíce firem z České republiky a vytvořit silnou a soudržnou platformu...

WEPs webinar (BPW Europe Working Group) 🗓

The Women Empowerment Principles (WEPs) Working Group invites you to a webinar on the regulatory framework for women's empowerment, tools, and best practices in the ICT sector in Italy. The...

Newstream.cz: ČEZ se stal signatářem projektu WEPs, který zlepšuje postavení žen ve společnosti

Nezisková organizace Business & Professional Women CR (BPWCR) se zabývá postavením žen ve společnosti. Organizace se stala ambasadorkou projektu Women´s Empowerment Principles (WEPs) pro Českou republiku a klade si za...

Ocenění naší práce na Women´s Empowerment Principles (#weps)

Na poradě prezidentek BPW Europe 16. října jsme sdílely naše zkušenosti s advokační činností kolem #weps. Patříme rozhodně k nejaktivnějším organizacím a proto nám byla nabídnuta pozice Vedoucí evropské pracovní...

Porada prezidentek BPW Europe

V pondělí 16.10.2023 jsme měly příležitost prezentovat úspěchy naší práce s projektem UN Global Compact Women´s Empowerment principles na poradě prezidentek BPW Europe. {{ vc_btn:title=Prezentace&color=orange&size=lg&align=center&link=url%3Ahttps%253A%252F%252Fdocs.google.com%252Fpresentation%252Fd%252F1szhvEgN286ernkIu_G6JaqM84d9cB7ffne04IKAZsqA%252Fedit%7C%7Ctarget%3A%2520_blank%7C }} Naše aktivity zejména v...

ČEZ se připojil k iniciativě OSN na posílení postavení žen. Zaměří se zejména na možnosti skloubení práce s péčí o rodinu

Energetická společnost ČEZ se stala signatářem iniciativy OSN, která podporuje firmy ve vytváření rovných příležitostí a posilování postavení žen. Připojení ke globální iniciativě je dalším krokem ČEZ k dosažení dlouhodobého cíle navýšit...

19.10.2023 WEPs 101 🗓

Co-hosted by UN Women and the UN Global Compact, this virtual session will provide an overview of the Women’s Empowerment Principles (WEPs) and how the WEPs provide a strong framework...

12.10.2023 WEPs induction – Fall 2023 Session 🗓

The WEPs Secretariat is hosting a WEPs Induction- Fall 2023 session. The session will cover the 7 principles of the WEPs, business case and WEPs how to- how to create...

23.10.2023 Setkání signatářů a podporovatelů WEPs aneb Co hýbe turbínou českého byznysu? 🗓 🗺

Zveme vás na výjimečné setkání signatářů a podporovatelů WEPs, které spojuje světlo nových příležitostí, inkluzivního podnikání a snahu o dosažení rovných příležitostí pro všechny v českém byznysu. Společně s naším...

8.12.2023 – Ženy na křižovatce 🗓

Srdečně vás zveme na setkání o ženách nejen pro ženy při příležitosti 1. výročí podpisu Women’s Empowerment Principles (WEPs) společností GasNet. Datum a čas: 8. prosince 2023 | 9:00 -...

ČEZ se připojil k iniciativě OSN na posílení postavení žen. Zaměří se zejména na možnosti skloubení práce s péčí o rodinu

Energetická společnost ČEZ se stala signatářem iniciativy OSN, která podporuje firmy ve vytváření rovných příležitostí a posilování postavení žen. Připojení ke globální iniciativě je dalším krokem ČEZ k dosažení dlouhodobého cíle navýšit...

Prosazování genderové rovnosti je běh na dlouhou trať. Vůdčích vzorů je třeba

Cesta k férovější společnosti je dlouhá. Do cíle ale musí dojít všichni. Některé velké firmy už cílovou pásku přetrhly, jiné jsou teprve na startovní čáře. Udržitelný rozvoj je pojem, který...

Úspěchy prvního pololetí 2023

Naším cílem je podpora žen v jejich ekonomické nezávislosti. Máme radost, že projekty, které realizujeme, se nám daří náš cíl naplňovat a to, co děláme, má vysoký dopad na naši...

Newstream: Změna postavení žen na trhu práce je možná. Chce to ale konkrétní činy, říká irská velvyslankyně

Když se o problematice podpory žen na pracovním trhu a k růstu do vedení firem mluví léta, v některých indikátorech Česká republika pořád zaostává za evropským průměrem. V roce 2021...

Jak jsou na tom ženy z ČR v mezinárodním srovnání?

Prezidentka Business & Professional Women CR Lenka Šťastná se 14.6. zúčastnila akce Ženy, udělejte si čas pro sebe, kterou pořádal náš firemní partner GasNet pro své zaměstnance. Její prezentaci naleznete níže....

Diverzita vyžaduje flexibilitu, flexibilita umožňuje diverzitu: Women Empowering Principles (WEPs)

Druhé letošní setkání WEPs signatářů a podporovatelů se uskutečnilo 8.6.2023 na půdě Rezidence Velvyslanectví Irské republiky za přítomnosti J.E. Cliony Manahan. Její řeč založená na dlouhých letech zkušeností v oblasti...

08.06.2023 – Setkání Women’s Empowerment Principles 🗓

Milí firemní členové Business & Professional Women CR, přijměte pozvání na další setkání v rámci projektu Women's Empowerment Principles na území osobní rezidence Irské ambasadorky. KDY: 8. června 2023, 14-16...

Kdo chce, hledá způsoby: WOMEN EMPOWERMENT PRINCIPLES (WEPs)

Inspirace – Podpora – Propojení. Již od r. 2010 intenzivní práce otevírat veřejnou debatu o směřování české společnosti směrem k pozitivnímu využití potenciálu žen a vytváření podmínek pro osobní a profesní...

16.5.2023 Engagement towards gender parity – Net of Power 🗓

The Women's Empowerment Principles (WEPs) team has invited ExecuShe for the second time to share investors' role in advancing progress towards gender parity, net of power. Furthermore, we will hear...

18.4.2023 WEPs Induction Series 🗓

Learn about the Seven Principles, and tips to help your next steps as a WEPs signatory   Hosted by UN Women, this virtual session will provide an overview of the...

24.04.2023 Setkání Women’s Empowerment Principles 🗓

Milí firemní členové Business & Professional Women CR, pro ty z vás, které ještě čerpáte energii z Equal Pay Day, ale i pro ty, které se nemohly zúčastnit, je tu...

BPWCR má velké plány. Podílejte se na změně v ČR s námi!

Women´s Empowerment Principles Každý den může být příležitostí pro změnu, leden je oblíbené období pro předsevzetí a plánování nejrůznějšího druhu. Plánujete-li se v r. 2023 aktivně věnovat internímu prostředí ve Vaší...

25.1.2023 Gender Equality & Equity: Laws working for women in business 🗓

Do you know the difference between gender equality and equity? Do you know what are the laws that are relevant for women in business? For this thematic webinare WEPs team…

Seznamte se s Women’s Empowerment Principles (WEPs) 🗓

Co-hosted by UN Women and the UN Global Compact, this virtual session will provide an overview of the Women's Empowerment Principles (WEPs) and how the WEPs provide a strong framework...

BPW International partnerem WEPs od samého začátku

Co jsou WEPs?  WEPs je soubor zásad a osvědčených tipů pro firmy a organizace, jak podporovat rovné příležitosti pro ženy a muže na pracovištích, v komunitách a celkově ve společnosti....

Společnost GasNet se jako první energetická firma v ČR stala signatářem Women’s Empowerment Principles OSN

Společnost GasNet se jako první energetická firma v ČR stala signatářem Women’s Empowerment Principles OSN Společnost GasNet, největší distributor plynu v České republice, se 13. prosince 2022 stala signatářem Women’s Empowerment Principles...

WEPs ve Philip Morris

V úterý 22.11. jsme si moc užily odpoledne ve Philip Morris International. V současnosti je v naší zemi pouhých 10 signatářů WEPs (Women’s Empowerment Principles). A proto máme velikou radost,...

13.12.2022 – Síla ženy, aneb posilujeme férovost a diverzitu s Women’s Empowerment Principles 🗓 🗺

Síla ženy aneb posilujeme férovost a diverzitu s Women’s Empowerment Principles Jak neztratit ženskost v mužském světě? Jak posilovat férovost a diverzitu v pracovním prostředí, které je tradičně mužské? Máme...

WEPs webinář G20: The Corporate Gender Power Gap

Milé dámy,   3. listopadu 2022 se zúčastníme akce pořádané The Women’s Empowerment Principles,G20: The Corporate Gender Power Gap.   UN Women is organizing this virtual event together with ExecuShe,…

TÉMA: Pátráte po pokladu? Využijte potenciál žen!

Článek od Lenky Šťastné, prezidentky naší organizace, vyšel v časopise TÉMA Okresní Hospodářské Komory Most. Proč hledají ženy flexibilitu v podnikání místo v zaměstnání? Vytváří firmy pracovní prostředí vhodné pro…

22.11.2022 Women’s Empowerment Principles ve Philip Morris 🗓 🗺

Milí firemní členové Business & Professional Women CR, přijměte pozvání na další setkání společností, které se zajímají o zavedení principů WEPs v českých firmách. Setkání se zúčastní paní Helena Čížková, Chargée…

Lenka Šťastná (BPWCR): WEPs inspirují firmy, jak nastavit rovné podmínky pro ženy i muže

PRAHA (21. září 2022) – V úterý 20. 9. 2022 byl na půdě Velvyslanectví Kanady v ČR zahájen nový projekt veřejně prospěšné organizace Business & Professional Women CR z.s., jehož...

20.9. Setkání projektu Empowering Women Academy (EWO) 🗓 🗺

Milí firemní členové Business & Professional Women CR, podzimní měsíce přinášejí řadu nových aktivit a ani v naší organizaci tomu není jinak . Budeme rády, když se připojíte k našim…

Women Empowering Principles v praxi s BPWCR

Staly jsme se součástí globální komunity firem a organizací, které se zavázaly, že budou usilovat o posílení role žen na pracovišti, na trhu práce i ve společnosti. The Women Empowering Principles, na…