8. ročník

24. - 25. březen 2017

Těšíme se na Vaši účast a věříme, že i letos budete chtít být součástí konference Equal Pay Day. www.equalpayday.cz.

7. ročník

Konference Equal Pay Day v Čechách opět potvrdila své prvenství a stala se znovu největším setkáním žen profesionálek v ČR.

7. ročník dvoudenní konference se konal 18. a 19. března 2016 již tradičně v Clarion Congress Hotelu Prague, kde se profesně setkalo více než dva tisíce žen a na páteční konferenci také mužů. Děkujeme spíkrům na konferenci i mentorkám sobotního speed mentoringu.

Více než dvě desítky vystupujících, přes 300 účastníc a účastníků páteční konference Ženy Sobě, 57 mentorek a 2027 registrací na sobotní speed mentoring. To jsou čísla 7. ročníku akce Equal Pay Day. K úvodu tiskové zprávy přidáváme zajímavá čísla. Například průměrných 30 km naběhaných jednotlivými organizátory za 3 dny v hotelu Clarion, 14 kg čerstvě namleté kávy a přes 1800 připravených šálků, hodiny usilovné práce stovek dobrovolnic, paleta vydaných dárků pro Nadaci Archa Chantal.

Konferenci podpořilo přes 20 partnerů a hlavním hostem konference byla paní SIMONA STAŠOVÁ.

Podívejte se na FOTOGRAFIE a VIDEA z roku 2016 a nezapomeňte si poznamenat datum 23 - 24. březen 2017!

Na viděnou s equalpayday.cz.

6. ročník

17. a 18. dubna 2015 proběhl v pořadí již 6. ročník celosvětové akce Equal Pay Day – Ženy Sobě a poprvé v historii byla akce DVOUDENNÍ. První den proběhla veleúspěšná pracovně zážitková konference a druhý den jsme se věnovaly jenom ženám a pomocí speed mentoringu je inspirovaly k akčním činům.

Významnými hosty páteční konference se stala VĚRA JOUROVÁ (evropská komisařka pro spravedlnost, ochranu spotřebitelů a otázky rovnosti pohlaví), SHIGERI TAKAMATSU (marketingová ředitelka Cartieru), DRAHOMÍRA MANDÍKOVÁ (ředitelka firemních vztahů a komunikace pro Českou a Slovenskou republiku v Plzeňském Prazdroji), LENKA ČÁBELOVÁ z Microsoftu a mnohé další inspirativní ženy.

Sobotní mentoring opět trhal rekordy. Zaznamenaly jsme přes dva tisíce registrací a probíhal celý den, v pěti blocích.

Účastnice se v hodinových blocích mohly setkat například s MARKÉTOU FIALOVOU z TV Nova, RADMILOU PINKAVOVOU JIRKOVSKOU (HR ředitelkou TV Nova), BARBOROU SMUTNOU (HR ředitelkou České televize), BARBOROU CHUECOS (generální ředitelkou z Mary Kay), VERONIKOU BRÁZDILOVOU (generální ředitelka z Xeroxu), MARGARETOU KŘÍŽOVOU  a mnoha dalšími úžasnými mentorkami.

Poprvé v historii se také pod jednou střechou potkal mentoring a koučink. To aby účastnice viděly rozdíl v těchto dvou odlišných disciplínách. Koučinkovou zónu zastřešovala společnost Koučink Centrum Lenky Zelingrové, za což velmi děkujeme.

Pro maminky s dětmi byl k dispozici dětský koutek Rossmánek, který byl připraven ve spolupráci s Baby Office.

Prohlédněte si FOTOGRAFIE Z 6. ROČNÍKU ZDE a nechte se inspirovat VIDEOREPORTÁŽí ZDE

5. ročník

25.4.2014 proběhl 5. výroční ročník tradiční akce Konference úspěšných žen, jako součást mezinárodní akce Equal Pay Day, neboli Den rovnosti platů.  Akci pořádala nezisková organizace Business & Professional Women Praha II (dále jen BPW) a  konala se v Clarion Congress Hotel Prague.

PROGRAM NEJVĚTŠÍ ŽENSKÉ AKCE V ČECHÁCH BYL NABITÝ:

  • ranní Inspirativní konference B2B + celodenní Mentoring zdarma + Aktivní přestávky s doprovodným programem + After party
  • děti jsme hlídaly v koutku Baby Office zdarma

JAK JSME SE SKVĚLE BAVILY?

Dopolední čas vyplnila inspirativní konference s mnoha zajímavými speakry jako Zdeněk Němec, Byznys analytik LMC, Barbora Chuecos, generální ředitelka Mary Kay nebo Souriya OTMANI, velvyslankyně Marockého království v ČR a další zajímaví hosté…

Stejně jako v minulých ročnících měly VŠECHNY ŽENY možnost setkat se zdarma prostřednictvím speed mentoringu s úspěšnými manažerkami a podnikatelkami z různých oborů u kulatého stolu a diskutovat. V roce 2014 jsme nabídli celkem 87 hodin mentoringu během 4 hodinových bloků. O své zkušenosti se dělilo celkem 50 profesionálek – mentorek a jejich hodiny navštívilo 1500 registrovaných žen. BPW tak úspěšně zasela semínko odvážných žen, které se aktivně zaslouží o svůj spokojený profesní a osobní růst a pokračuje ve slavné tradici ojedinělé akce.

Součástí programu byly i aktivní přestávky – například bubnování s Tokhimmódní přehlídka Ivety Pecuchové, nebo Smíchoškola GE Money, dále jste mohly využít služeb líčení a kosmetického poradenství Mary Kay, diskusní kavárnu s vynikající kávou zdarma Nespresso, bohatá tombola, zábava, trh s prodejními stánky, síťování a bohatý program s taneční skupinou Aneboafro s rautem během slavnostní Afterparty.

Setkání s úspěšnými ženami jsme pro Vás mohly připravit bezplatně jen díky podpoře našich partnerů, kterým tímto velmi děkujeme: MPSV, GE Money Bank, Plzeňský Prazdroj, Autosalon Klokočka, Wunderman, ProMoPro, Clarion Congress Hotel Prague, LMC, Život Nápadům, OMD, Mary Kay, Fructus Terrae a spoustu dalších podporovatelů a mediálních partnerů, kteří se na akci aktivně podíleli.

Prožili jsme pohodový den plný ženské energie a byl to zážitek!

Den rovnosti platů je celosvětovou akcí, která má za cíl upozornit na rozdíly platů žen a mužů, které se liší ve všech zemích EU. Například v České republice ženy vydělávají o 22 % méně než muži. Cílem akce bylo vyvolat odbornou diskuzi nad příčinami rozdílů v platech a poradit se, jak si můžeme vzájemně pomoci být v této oblasti úspěšnější.

4. ročník

Program 4. ročníku Equal Pay Day

Dopolední konference: POČÍTEJTE S NÁMI - 9:30-13:00

Konferencí Vás provede Barbora Stejskalová, jednatelka, Human Garden    s.r.o., panelovou diskuzi Jana Klampflová, jednatelka, GENDER Consulting s.r.o.

9:30 – 9:45       4. ročník Equal Pay Day

Lenka Šťastná (prezidentka Business &  Professional Women Praha II)

9:45 – 10:05     Pohledem akademické sféry

Petr Pavlík (člen Rady vlády pro rovné příležitosti žen a mužů, zástupce vedoucí katedry genderových studií, Univerzita Karlova v Praze)

10:05 – 10:30   Trnitá cesta ke kariéře

Jan Bubeník (jednatel, Bubenik Partners, s.r.o.)

10:30 – 10:55   Proč ano diverzitě

Radka Dohnalová (Expertka v oblasti diverzity)

10:55 – 11:20    Kde je zakopaný pes?

Scott Marlowe (generální ředitel, Hay Group Česká republika, Maďarsko a Slovensko)

11:20 – 11:45   Jak to děláme my

Martina Cardová (ředitelka odměňování, zaměstnaneckých výhod a plánování lidských zdrojů, T- mobile Czech republic, a.s.)

11:45 – 12:00   Počítejte s námi

Kateřina Kaňoková (jednatelka, GENDER Consulting)

12:00 – 13:00   Panelová diskuse

Jitka Schmiedová (viceprezidentka pro lidské zdroje, Vodafone Czech Republic a.s.)

Vera Budway-Strobach M.A. (Erste Group Diversity Manager)

Dita Stejskalová (jednatelka, Ogilvy Public Relations, s.r.o.)

Petr Pavlík (člen Rady vlády pro rovné příležitosti žen a mužů, člen Akademické rady genderových studií, zástupce vedoucí katedry genderových studií, Univerzita Karlova)

MENTORING: 14:00-18:00

Během odpoledne se vystřídá více než 30 mentorek (významné ženy ze státní i soukromé sféry)- profily jsou postupně zveřejňovány v rubrice mentorky a na Facebooku Equal Pay Day Czech.

Na akci Equal Pay Day – Den rovnosti platů probíhá mentoring u kulatých stolů, kde se se svou mentorkou můžete poradit, jak dosáhnout pracovního i osobního úspěchu, získat finanční stabilitu a mnohem více. Mentoring poskytujeme zdarma, proto neváhejte a rezervujte si své místo na adrese sekretariat@epdcr.cz, stačí napsat jméno mentorky a zvolený čas mentoringu. Hlásit se můžete i přes jednoduchý dotazník.

HLÍDÁNÍ DĚTÍ PO CELÝ DEN

SLAVNOSTNÍ ZAKONČENÍ, SPOLEČENSKÝ VEČER od 19 hodin

Průvodkyně večera Chantal Poulain a její hosté.

PREZENTACE PARTNERSKÝCH FIREM, AUTOGRAMIÁDA knih: Chantal Poullain, Michaela Zindelová: Chantal – Život laně, Olga Strusková: Sexy až do hrobu

3. ročník

Dne 12.4.2012 proběhl 3. ročník akce Equal Pay Day v Domě módy na Václavském náměstí, kterou pořádala nezisková organizace Business and Professional Women (BPW). Tato organizace působí ve více než 94 zemích na celém světě a má své zastoupení jak v OSN, tak v Radě Evropy.

EQUAL PAY DAY „Den rovnosti platů“ je celosvětovou akcí pořádanou s cílem upozornit na rozdíly platů mužů a žen, které se liší ve všech zemích EU. V České republice ženy vydělávají v průměru o 26 % méně než muži.

Ve čtvrtek, 12. 4. 2011, od 14 do 18 hodin, jste mohli vidět hudební a taneční vystoupení, módní přehlídky a rozhovory se zajímavými hosty.

Vybrané obchody nabídly slevy na nákup ženám, které se prokázaly symbolem akce – červenou taškou s logem EPD. Po celý den probíhaly hudební a taneční vystoupení, módní přehlídky, rozhovory se zajímavými hosty a prezentace produktů a služeb partnerů.

Kromě doprovodného programu jste mohly využít jedinečnou příležitost osobního setkání se ženami, které dosáhly významných pozic v různých oborech jak ve státní, tak v soukromé sféře. Při diskusi u kulatých stolů na různá témata (tzv. mentoring) jste se mohly zeptat na otázky z pracovní oblasti i osobního růstu, které vás zajímají.

2. ročník

Druhý ročník akce Equal Pay Day v České republice proběhl 14. dubna v nákupním centru Palladium.

Kromě bohatého kulturního programu mohly účastnice využít možnosti poradit se s úspěšnými ženami formou mentoringu. Akci podpořila celá řada partnerů, mediální partneři o této celosvětové akci pravidelně informovali.

Video záznam z této akce naleznete na zde

1. ročník

Poprvé v České republice se Den rovnosti příjmu mužů a žen konal 15.4.2010 v obchodním centru Palladium.

Program akce byl rozdělen do několika bloků. Významnou částí programu byl mentoring, kde úspěšné a známé dámy českého bussinesu předávaly zkušenosti dalším ženám.
Program měl i svojí společenskou část – Aerobic show s módní přehlídkou značky Moira v podání finalistek Miss Aerobik, hudební vystoupení pana Jaromíra Adamce, následovala módní přehlídka návrhářky Zdeňky Balajkové v podání členek klubu BPW. Na závěr celé akce vystoupila zpěvačka Emily s repertoárem z nového alba Rozinka v krému. Akce se v průběhu odpoledne zúčastnilo téměř sedm tisíc, měl velkou mediální podporu, mimo jiné byl natočen šot do ČT 24 a do Radiožurnálu. Moderátorkou celé akce byla paní Jitka Asterová.

Součástí akce byla i možnost využít speciálních slev (v rozmezí 20 až 25%, což je průměrný rozdíl mezi platem muže a ženy) od velké řady obchodních jednotek OC Palladium, jedinou podmínkou bylo mít u sebe červenou tašku s logem EPD, kterou po celém centru rozdávaly hostesky v červeném.

Share Button